第1092章 红包上的区别（1/2）

首先是田有根讲话：“各位公司的职员，咱们这个会议长话短说，主要是分为两个内容。</p>

一是，对过去一年药店开业以来的回顾总结，表彰一下有功的个人；</p>

二是，公司在新的一年打算在上半年开设十家分店，希望在座的各位要早做准备，随着公司业务的扩大，你们身上的担子很有可能会加大，人事调整随时都可能发生，希望你们再接再厉，抓住这难得的机会，只要你们有本事，我绝对不会阻止你们升迁的步伐，因为我打算在店长上面，另外设置经理和副总经理之职，初步打算五个名额，在座的每个人都有希望争取得到。</p>

现在有小玉姐宣布一下今年的表彰人员名单和奖励措施，我想这是目前你们最希望听到的东西，毕竟马上就要过年了嘛，谁不想拿个大红包回去呢？”</p>

在座的职员们一听，顿时笑起来。</p>

小玉这个时候站起身，手里拿着一份早已经印好的人员名单，干咳一声说道：“别的废话我也不多说了，我现在把奖励的细则公布一下，大家仔细听好，如果有不同意见，我希望大家在会后反映，只要合理的，我会虚心接受的。”</p>

年终奖励关系到每一个人的钱包，也是大家斤斤计较的东西，小玉这么说，就是不希望有人破坏现在的气氛，提前打了个预防针。</p>

所谓的奖励细则，其实就是年底红包的大小而已，这跟每个人的职务和从事的具体工作有很大关系，这一次，是公司成立以来第一次发放红包福利，所以田有根特意拿出20万的巨款进行奖励，以此激发员工们的工作热情。</p>

随着名单的公布，二楼废场上渐渐变得窃窃私语起来，每个人都在心里算自己可以拿多少钱，店长跟店长进行比较，组长给组长进行攀比，不可能面面俱到一碗水端平，所以议论声慢慢的打了起来。</p>

宁蒙刚目前主要从事销售业务，在年终的奖励措施中，得到了五万元的额外奖励，是所有资源中得利最高的一个，其他三个店长分外眼红，因为他们每个人的奖金最多不超过两万，心里顿时不平衡起来。</p>

张药师首先哼了一声：“二老板，我有点不服，按理说，销售和采购都是公司经营的两大部分，就好比一个人的左右两手，不分上下，谁缺了谁都不行！不是为什么宁蒙刚有五万元的红包，而我们三个店长每个人只有两万不到，我实在是想不通，按理说，公司最终的业务销售还是我们来落实，没有我们各个分店的销售额度，公司哪里来的利润？再说这彼此之间的差距也过于明显，我不想等到会后再反映问题，今天当着大老板的面，我想问一问，希望给我们一个合理的解释。”</p>

张药师现在担任二分店的店长，也算是公司的骨干之一，听他这么一说，其他两个店长也是纷纷点头，表示不服！</p>

这点小玉早就想到了，回头看了一眼田有根和二妹，然后继续说道：“好吧，既然张店长提到了这个问题，那我就简单的回答一下。这个奖励措施是我和大老板，三老板协商后做出的决定，不是我一个人做出来的，更不，是凭空想象得出来的，各位店长应该明白一个问题，那就是跑销售的和在店里经销的是两个概念，你刚才说如同人的左右手，不应该分彼此，可是张店长不要忘记了，左手和右手还是有区别的，谁都是贡献更大一些，我们希望用事实和数据来说话。</p>

我这里有一份详细的采购数据，涉及到的种类大概有好几百种，款项达到了近千万，这里面只要出一点错误，公司的利益将会受到极大的损失，这可不是区区万红包能够弥补得了的。</p>

鉴于宁蒙刚同志在去年采购业务中的出色表现，有好几次避免了重大损失，所以我们几个股东这才决定在年底予以重金奖励，既是肯定，也是树立榜样，只要在座的各位踏实苦干，到年底，公司绝对不会亏待你们。</p>