第106章 新制度（2/2）

大家人手三份合约，每份合约3张纸的内容。</p>

大部分老兵并不太识字，就去问识字的人。霎时，50人就分成了七八堆，大家都在询问写了什么。</p>

乔菁菁开口道：“这样，我读一遍，大家仔细听。为了规范造纸坊员工的行为，提高工作效率，保证产品质量，特制定本制度。</p>

本制度适用于造纸坊所有员工。</p>

1 坊内员工应根据实际情况制定工作时间表，每日工作时间4个时辰。特殊情况除外。</p>

2，员工必须严格按照排班表上工，遵守劳动纪律，不得迟到早退、旷工、擅自离岗等</p>

………</p>

8，员工应保守造纸坊的商业秘密，不得泄露客户信息、产品配方、工艺流程等。</p>

9，员工应爱护造纸坊的公共财物，不得损坏或盗窃公共财物。</p>

10，员工应严格按照工艺流程和质量标准进行生产，保证产品质量。”</p>

念完这些，众人一脸的问号。这怎么和平日那些东家定的不一样啊。有好些还有点听不懂。</p>

不过大概意思他们听明白了，就是按时上工，准点下工，不要多说不该说的。</p>

乔菁菁知道他们现在是半懂状态：“这些你们就记得不要迟到早退不要泄露秘方，剩下的以后会记住的。”</p>

她潋滟一笑，继续道：“有要求自然就会有奖有罚。下面就是大家都关心的工钱待遇了。”</p>

大家闻言眼睛一亮，谁会不喜欢钱呢。</p>

“1员工的薪酬根据其工作岗位、工作表现和工作业绩进行确定。</p>

普通员工1两银子月钱，二等员工2两以此类推。员工的等级也会定期考核，大家都有机会。</p>

遇订单多，需要加班时，会额外给大家加班费。</p>

2 福利方面，造纸坊为员工提供了带薪休沐，每月3日。逢年过节有员工年礼。工作5年以上的，每年有带薪休假20天，婚丧嫁娶坊内都会给予一定的人文关怀。</p>

造纸坊每月进行一次评选，优秀员工额外奖励银钱、物品不等，这些以后会定详细的。奖品内容丰富，大家可以期待一下。</p>

此外，有突出表现的 如，提出合理化建议，为造纸坊节约成本或提高效益的；在工作中表现出色，为造纸坊赢得荣誉的。都会有额外奖励。</p>

本小章还未完，请点击下一页继续阅读后面精彩内容！</p>